Paris, le 21 août 2008 - Le lancement remarqué du moteur de recherche CUIL (www.cuil.com) illustre une évolution majeure de la demande du grand public. Les utilisateurs sont souvent frustrés face au tri à effectuer entre des réponses pertinentes et des réponses commerciales ; le manque d’analyse du contenu par les principaux moteurs de recherche actuels et surtout le manque de contexte fourni autour d’une réponse ne permet pas d’interagir avec le moteur pour finalement arriver à la bonne information, notamment en précisant par rapport à des critères contextuels (géographiques, sémantiques, liés à l’usage qu’on veut faire de l’information…).

Dans le monde de l’entreprise, ce problème est démultiplié, il  s’agit en fait de permettre à l’intelligence collective d’émerger (chacun à accès aux connaissances de l’autre) sans que cela ne déstabilise les schémas d’organisation. L’accès rapide à la connaissance est évidemment critique pour les utilisateurs d’un moteur de recherche interne fédérant l’accès à des millions de documents répartis dans des dizaines, voire des centaines de sources sous de nombreux formats et logiques de rangement… La capacité pour l’utilisateur de prendre une décision “informée” plus rapidement et d’en garder trace est un facteur clé de productivité et de compétitivité pour le salarié comme pour son entreprise.

Par conséquent, pour répondre à ce marché toujours plus mûr et exigeant, les solutions d’accès à la connaissance doivent être fiables, rapides et économiques à déployer sur de nombreuses applications, tout en répondant aux demandes des entreprises telles que respect de la sécurité d’accès (il ne faut accéder qu’à ce qui est autorisé), facilité d’usage en s’adaptant à chaque type de profil (un chef de chantier et un directeur financier n’ont pas les mêmes modes d’accès à l’information, n’utilisent pas les mêmes logiciels et ne sont pas habitués aux mêmes ergonomies et interfaces), la capacité à incorporer le vocabulaire et les langues de chaque entreprise (le mot clé est le plus petit commun dénominateur, mais on parle souvent des mêms choses avec des vocabulaires différents pouvant aller jusqu’aux acronymes ou au jargon métier) etc. 

Sinequa répond précisément à ces besoins et s’est spécialisé depuis 4 ans - autour de sa technologie linguistique et sémantique développée en vingt années - à la résolution de ce problème d’entreprise. Le nombre de déploiements de la solution maintes fois primées Sinequa CS est en constante progression. La demande est en phase avec l’offre de Sinequa qui a de cefai cru 6 fois plus vite que le marché dans un environnement toujours plus exigeant, gagnant de nombreux appels d’offres très compétitifs devant les solutions d’ancienne génération ou devant les solutions issues des moteurs Internet. En outre, dans un contexte économique incertain, le coût d’exploitation particulièrement bas de Sinequa CS par rapport à ses concurrents en fait plus que jamais la solution de référence.

Jean Ferré, président de Sinequa, serait ravi de répondre à toutes vos questions sur sa vision du marché et sur l’offre tout a fait originale de Sinequa.


 

 

À propos de SINEQUA  - www.sinequa.com

 

Sinequa est le leader en France de l’« Enterprise Search ». Avec des bureaux à Paris et à Londres, la société réalise 20% de ses revenus à l’étranger et est profitable depuis 4 ans. Elle a reçu en 2007 le prix AFDEL de la plus forte croissance (82%) parmi les 100 premiers éditeurs de logiciels français et plus récemment le prix i-expo du meilleur produit KM. Au cours du dernier exercice, Sinequa a convaincu 40 nouveaux clients et 11 partenaires technologiques.

Plus de 200 grandes entreprises ou organisations ont adopté SINEQUA CS, la solution d’Enterprise Search de Sinequa, parmi lesquelles L’Oréal, EADS, Bouygues Construction, MBDA, BPI, Arkema, Le Groupe LCF Rothschild, Pernod Ricard, la DGA, le Ministère de la Défense, le Ministère de la Culture.

SINEQUA CS  se distingue par la pertinence des réponses aux utilisateurs, la rapidité de déploiement, la robustesse et les performances de la plateforme technique, la gestion de la sécurité d’accès et la capacité à se connecter à un ensemble très large de sources d’entreprise. Ces qualités garantissent une adoption rapide et un succès des projets au sein des DSI, tout en contribuant à un coût d’exploitation très compétitif. Sinequa s’appuie sur plus de 200 années-hommes de R&D ayant notamment permis le développement d’une technologie sémantique brevetée, sur la base de laquelle a été développée l’approche unique « Connect To KnowledgeTM ».

 

 

 

 

Contacts Presse                                                                                            Contact Sinequa

GBC Conseil                                                                                      Victoria Calmon

Fanny Gabas/Edouard Fleuriau-Chateau                                                    Tel. 33 1 70 08 71 62

Tel.: 33 1 41 31 75 13/16                                                                                 Fax : 33 1 45 26 38 92

Fax: 33 1 41 31 08 17                                                                          Email : calmon@sinequa.com

Email: fannyg@gbc-conseil.fr; edouardfc@gbc-conseil.fr                              Site : www.sinequa.com

 

 



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